Classer les candidats d'un poste
Classe les candidats d'un poste du meilleur au moins bon, avec leur score_final et leur statut. Lecture seule.
Classe les candidats du poste [intitulé] du meilleur au moins bon, avec leur score.
Consulte le rapport post-entretien d'un candidat : synthèse, points forts, points de vigilance. Lecture seule.
Montre-moi le rapport d'entretien de et ses points forts.
[candidat] — cliquez sur ce champ dans le prompt et saisissez votre valeur.Votre IA appelle l'outil RapidoATS get_report dans le module Rapports d'entretien. Il lit vos données et vous renvoie une synthèse.
Montre-moi le rapport d'entretien de [candidat] et ses points forts.
Aucune variante spécifique : le texte générique fonctionne dans Claude.
Classe les candidats d'un poste du meilleur au moins bon, avec leur score_final et leur statut. Lecture seule.
Classe les candidats du poste [intitulé] du meilleur au moins bon, avec leur score.
Consulte le plan de l'agence, les quotas et leur consommation du mois. Lecture seule.
Où en est mon abonnement et mes quotas ce mois-ci ?